Unternehmensbeschreibung

SCAYLE ist eine der am schnellsten wachsenden Enterprise-Commerce-Plattformen der Welt und ermöglicht es Marken und Einzelhändlern, ihre D2C-Ambitionen zu verwirklichen. SCAYLE steht für Innovation, internationale Zusammenarbeit und einen starken Fokus auf Daten. Wir sind überzeugt, dass es uns sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringt, wenn wir unsere Komfortzone verlassen und mutige Entscheidungen treffen. Probleme sehen wir nicht als Hindernisse, sondern als Chancen, bessere Lösungen zu finden. Wir arbeiten in einem Umfeld, das Flexibilität, Kreativität und kontinuierliche Weiterentwicklung fördert. Uns treibt die gemeinsame Motivation an, etwas zu bewegen und die Zukunft des E-Commerce aktiv mitzugestalten.

Stellenbeschreibung

Du entwickelst hochfrequentierte Benutzeroberflächen mit JavaScript und Vue.js.
Du arbeitest an der Implementierung einflussreicher Features zur Optimierung der UX und der Conversion-Rates.
Du kooperierst mit erfahrenen Entwicklern, Managern, QAs und Designern, um neue Komponenten und Funktionen zu releasen.
Du entwirfst Architekturentscheidungen und erkundest neue Technologien.
Du leitest Projekte eigenverantwortlich, verteilst Aufgaben gezielt im Team und überwachst den Projektfortschritt.
Du hast direkten Einfluss auf Teamprozesse durch regelmäßige Retrospektiven.
Du teilst dein Wissen mit anderen Entwicklern und wirst Teil unserer ABOUT YOU TECH-Community.

Qualifikationen

Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung mit TypeScript sowie mit Frameworks wie Vue 3 oder ReactJS.
Du hast fundierte Kenntnisse in HTML, JS und CSS.
Erste Erfahrungen mit Vue Storefront und SCAYLE sind ein Plus.
Du fühlst dich in einem internationalen Arbeitsumfeld wohl.
Du besitzt exzellente Kommunikationsfähigkeiten (auf Englisch) und kannst dich leicht in die Perspektive anderer hineinversetzen.

Zusätzliche Informationen

Deine Vorteile bei uns auf einen Blick: Besuche unsere Benefits-Seite.

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Ein Ort, an dem Du Du sein kannst.
Wir sehen es als unsere Verantwortung, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle so willkommen fühlen können, wie sie sind.
Unterschiedliche Hintergründe und Perspektiven machen uns stärker und prägen unsere Kultur.
Wofür wir intern stehen, dafür stehen wir auch als Marke: Akzeptanz, Inklusion und Fairness.